Культорганизатор должностные обязанности центр соц обслуживания

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (495) 332-37-90
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 449-45-96 Доб. 640

Во время отсутствия культорганизатора его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. Проведение массовых игр, представлений. Составлять смету расходов и представлять в установленном порядке на утверждение. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в ис- полнении своих должностных обязанностей и прав. Утверждаю организационно-правовая форма, подпись Ф.

Должностная инструкция культорганизатора дворца детского творчества. Культорганизатор дворца детского творчества относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

Во время отсутствия культорганизатора его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. Проведение массовых игр, представлений.

Должностная инструкция культорганизатора дворца детского творчества

Во время отсутствия культорганизатора его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. Проведение массовых игр, представлений. Составлять смету расходов и представлять в установленном порядке на утверждение.

Требовать от руководства учреждения оказания содействия в ис- полнении своих должностных обязанностей и прав. Утверждаю организационно-правовая форма, подпись Ф. N 1. Должностные обязанностиКульторганизатор исполняет следующие обязанности Разрабатывает и проводит игровые программы, конкурсы, как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений. Составляет сценарные планы игровых программ, привлекает при необходимости хореографов, концертмейстеров, творческие коллективы, отдельных солистов.

Ознакомлениеработникаснастоящейдолжностнойинструкцией осуществляется при приеме на работу до подписания трудового договора. Фактознакомленияработникаснастоящейдолжностнойинструкцией подтверждается росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции в журнале ознакомления с должностными инструкциями ; в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у.

Ведет учет одиноких престарелых и нетрудоспособных граждан, проживающих в зоне действия отделения и нуждающихся в посторонней помощи. Определяет число обслуживаемых и объем работы социальных работников с учетом характера предоставляемых услуг, размера территории в зоне обслуживания, наличия общественного транспорта и т.

Проводит регулярный контроль за качеством оказания социальных услуг работниками отделения и их соответствие потребностям обслуживаемых престарелых граждан и инвалидов. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством. В период отсутствия культорганизатора отпуска, болезни, пр. N Проведение игровых программ, конкурсов, иных массовых театрализованных представлений.

Российской Федерации; — законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность; — нормативные и методические документы по вопросам организации культурно-просветительной и внешкольной работы; — Конвенцию о правах ребенка; — основы педагогики и психологии; — формы и методы воспитательной работы; — специфику работы детских общественных организаций, объединений, развития интересов и потребностей детей; — основы творческой деятельности; — методику поиска и поддержки талантов; — формы и методы проведения массовых игр и развлечений, организации досуговой деятельности; — принципы разработки и осуществления сценариев и программ проведения массовых гуляний и праздников; — музыкальную грамоту; — организацию работы с хором и технику дирижирования; — основы бытовой хореографии; — правила охраны труда и техники безопасности; — основы трудового законодательства.

Подготовка юных организаторов по культурно-массовой работе. Участие в проведении семинаров и консультаций для школьного актива, других внешкольных учреждений. Культорганизатор дворца детского творчества имеет право Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам его деятельности. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.

На все предусмотренные законодательством социальные гарантии. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством. Культорганизатор дворца детского творчества несет ответственность Актуально в году Должностные обязанности. Разрабатывает и проводит игровые программы, конкурсы как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений.

Для подготовки игровых программ разрабатывает сценарный план, привлекает при необходимости хореографов, концертмейстеров, творческие коллективы, отдельных солистов. Совместно с художником и другими специалистами разрабатывает эскизы и предметы реквизита. Совместно со звукорежиссером готовит фонограмму игровой программы. Принимать необходимые меры по ограничению развития аварийной ситуации и ее ликвидации, оказывать первую помощь пострадавшему, принимать меры по вызову скорой помощи, аварийных служб, пожарной охраны.

Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. Привлекать специалистов всех структурных подразделений организации для решения возложенных на него обязанностей если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя организации.

Вносит предложения в вышестоящие организации по совершенствованию форм и методов надомного обслуживания и оказания различных видов натуральной помощи. Содействует привлечению внебюджетных материальных средств для оказания безвозмездной помощи малообеспеченным нетрудоспособным гражданам. Должен знать: основы психологии личности и социально-психологические аспекты помощи лицам пенсионного возраста и инвалидам; санитарно-гигиенические требования по уходу за больными в домашних условиях; основы гражданского права, опеки и попечительства; льготы и преимущества, установленные для ветеранов войны и труда; постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические материалы по вопросам надомного обслуживания; передовой отечественный и зарубежный опыт по организации и проведению помощи на дому.

Требования к квалификации по разрядам оплаты. Федеральный закон от 2 мая г. Для поиска утвержденных профстандартов минтруда РФ используйте справочник профстандартов. Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих — Квалификационные характеристики должностей работников работников культуры, искусства и кинематографии — Квалификационные характеристики должностей работников, занятых в культурно-досуговых организациях, центрах домах народного творчества , дворцах и домах культуры, парках культуры и отдыха, центрах досуга, кинотеатрах и других аналогичных организациях — Культурно-досуговые организации клубного типа централизованной межпоселенческой клубной системы , парков культуры и отдыха, городских садов, другие аналогичные культурно-досуговые организации — Должности руководителей Культорганизатор Должностные обязанности.

Анализирует состояние методической работы по лечебной физкультуре и разрабатывает предложения по повышению ее эффективности. Изучает и распространяет современные методы лечебной физкультуры по восстановлению физического здоровья и коррекции нарушений двигательной активности больных и инвалидов.

Заключительные положения 6. Nн ,. Координирует деятельность общественных и других негосударственных структур в сфере социально-бытового обслуживания престарелых и инвалидов. Культорганизатор отделения планирует и организует работу культурного досуга граждан пожилого возраста и инвалидов на базе отделения дневного пребывания.

Осуществляет профессиональную деятельность по развитию культурно-нравственного уровня и социального статуса клиентов отделения. С учетом возраста клиентов организует работу по их участию в культурно-массовых мероприятиях, в художественном и техническом творчестве.

Разрабатывает сценарии, тематические программы, игровые формы коллективного досуга; 2. Организует посещение театров, кино, выставок и других зрелищных мероприятий для клиентов, обслуживаемых отделением.

Организует представления, проводит концерты, литературно-музыкальные вечера и другой досуг обслуживаемых клиентов. Проводит работу по созданию благоприятных условий для клиентов отделения. Культорганизатор I категории — высшее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое и стаж работы не менее 1 года или среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое и стаж работы в должности культорганизатора II категории не менее 3 лет.

Культорганизатор II категории — высшее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое и стаж работы в должности культорганизатора не менее 2 лет.

Культорганизатор — среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое без предъявления требований к стажу работы. Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности организаций культурно-досугового типа, структуру культурно-досуговой организации, формы и методы организации массового досуга населения, научные, технические достижения в сфере культуры и искусства, основы истории и теории искусства, основы психологии, социально-педагогических функций игр и развлечений, приемы активизации аудитории, драматургию построения массово-развлекательных мероприятий, основы конферанса, игровой репертуар для различных возрастных категорий, основы трудового законодательства, правила внутреннего трудового распорядка, правила по охране труда и пожарной безопасности.

Требования к квалификации. Участвует в разработке и составлении сценариев, тематических программ, игровых форм коллективного досуга, художественного оформления, музыкального сопровождения и технического оснащения.

Составляет смету расходов и представляет в установленном по- рядке на утверждение. Права Культорганизатор имеет право: 3. Знакомиться с проектами решений руководства учреждения, касаю- щимися его деятельности. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенст- вованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.

В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руко- водителю о всех выявленных в процессе деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению. Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, действующие в сфере здравоохранения; теорию и методику физического воспитания; основы клинической симптоматики основных заболеваний; показатели функционального и физического состояния организма в норме и патологии; методы исследования и оценки физического развития и работоспособности; содержание двигательных режимов; методы влияния на патологический процесс различных процедур и комплексов лечебной физкультуры и массажа; устройство специального оборудования, аппаратуры и правила по охране труда при работе с ними; формы и методы пропаганды здорового образа жизни и санитарно-просветительной работы; деонтологию; психологию профессионального общения; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности.

Культорганизатор несет ответственность: — за неисполнение ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей; — за совершенные в процессе своей деятельности правонарушения; — за причинение материального ущерба.

Культорганизатор Ольга Шинкевич, работавшая с воспитанниками последние несколько лет, занималась с детьми актерским мастерством, сценическим движением, пластической импровизацией, ставила этюды, из которых получались необычные и интересные номера, имеющие глубокий смысл и содержание.

Драматургия и режиссура номеров была тщательно продумана и выстроена. Музыкальное сопровождение номеров также было подобрано с большой тонкостью и вкусом. На должность культорганизатора дворца детского творчества назначается и освобождается от должности [наименование должности руководителя].

Получить подготовку к такого рода деятельности можно в средних специальных учреждениях — культпросветучилищах, в вузах культуры, и в высшей профсоюзной школе культуры. Эта профессия требует знания педагогики, психологии, социологии, а также широкой эрудиции в области культуры и искусства. Культорганизатор социально-оздоровительного отделения подчиняется непосредственно заведующему отделением. Культорганизатор во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

Культорганизатором можно стать без наличия трудового стажа, имея среднее образование по данному направлению. Важно Организует разработку эскизов и предметов реквизита, необходимых для проведения массовых мероприятий.

Безусловно, эта деятельность осуществляется с помощью новейших технологий специалистами социальной сферы, психологами, педагогами, медицинскими работниками. Система социального сопровождения имеет цель — создание равных возможностей для инвалидов, пожилых людей, многодетных и неполных семей и др. Квалификационные требования — базовое высшее образование соответствующего направления подготовки бакалавр, младший специалист без требований к стажу работы. Культорганизатор в своей деятельности руководствуется: — Положением о ; наименование учреждения организации культуры — настоящей должностной инструкцией; — иные акты и документы, непосредственно связанные с трудовой.

Культорганизатор подчиняется непосредственно наименование. Должностные обязанности Культорганизатор: 2. Проводит массовые игры, обеспечивает коллективное игровое общение.

Организует представления, проводит вечера развлечений и другие формы организации досуга населения. Участвует в разработке и составлении сценариев, тематических программ, игровых форм коллективного досуга, художественном оформлении и музыкальном сопровождении мероприятий. Другие — например, устные журналы, вечера отдыха, праздники — культорганизатор подготавливает и проводит сам.

Для этого используются уже готовые сценарии и тексты, содержащиеся в различных методических рекомендациях по культурно-массовой работе либо же культорганизатор разрабатывает их самостоятельно. Прекрасно, если он энергичен, обладает организаторскими качествами, умеет установить деловые отношения с различными учреждениями и отдельными людьми, хорошо ориентируется в разнородном коллективе отдыхающих, может выявить среди них людей, способных участвовать в разных мероприятиях, сформировать из них группы по интересам.

На должность культорганизатора дворца детского творчества принимается лицо, имеющее [вписать нужное] профессиональное образование по специальности [вписать нужное], без предъявления требований к стажу работы. Культорганизатор имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

Должностные обязанности культорганизатора сельского дома культуры говорят о необходимости сообщения руководству о получении больничного листа, необходимости отгула или перенесения отпуска.

Культорганизатор принимает активное участие в подготовке и проведении семинаров и консультативных заседаний для актива детского лагеря.

Аттестация работников может осуществляться регулярно за установленный промежуток времени — очередная плановая аттестация, а также в связи с возникновением обстоятельств, возникающих у работодателя или работника, внеочередная неплановая аттестация.

Социальное сопровождение включает обучение умению самостоятельно владеть подходами, социальными технологиями, практиками, которые предлагают специалисты социальной сферы. Социальное сопровождение должно иметь четкие цели, оно не является сопровождением вообще.

Культорганизатор должностные обязанности центр соц обслуживания

За отсутствие должностных инструкций для указанных работников работодатель может быть привлечен к административной ответственности за нарушение требований трудового законодательства. В случая не установленных законодательством разработка должностных инструкций имеет ряд преимуществ, так как позволяет точнее охарактеризовать должностные обязанности и пределы ответственности работников.

Что в дальнейшем снизит вероятность возникновения различных трудовых споров. Должностные инструкции могут быть составлены для всех должностей, предусмотренных штатным расписанием. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

N Информационно-методический отдел Районного центра культуры и досуга организует в октябре ежемесячный семинар с сельскими культорганизаторами.

Самым главным направлением деятельности клубных учреждений останется поиск новых форм работы с детьми и молодежью. Также будет проведен анализ прошедших мероприятий. Участники семинара получат методические рекомендации и материалы по организации мероприятий ко Дню матери. Минкультуры России не несет ответственность за размещенные информационные материалы, в том числе за тематику и содержание анонсируемых мероприятий. Что же касается организационно-технической стороны подготовки сценических номеров и мероприятий — очень важна тщательная проработка сцен, упрощение действий и объяснения, всеобъемлющий контроль и многократное повторение на репетициях.

В своей деятельности культорганизатор руководствуется приказами и распоряжениями директора и непосредственного руководителя — заместителя директора по учебно-воспитательной работе, а также должностной инструкцией культорганизатора. Культпоходы — это коллективные посещения театров, цирка, концертных залов, кинотеатров, стадионов, выставок.

Они организуются командирами при активном участии культорганизаторов и проводятся, как правило, в предвыходные, выходные и праздничные дни. Методика проведения культпоходов может быть самой различной. В одном случае перед культпоходом делается небольшой доклад, например, о жизни и творчестве писателя, драматурга. Принцип рациональности поведения субъектов и объектов системы методической деятельности основан на предположении, что поведение каждого — будь то методист областного дома народного творчества или культорганизатор сельского клуба, — можно рассматривать как серию взаимосвязанных рациональных действий с заранее определенной целью.

Суть этих действий состоит в том, что субъект выбирает рациональные цели только в соответствии с разумными социальными потребностями. Подпишитесь на нашу рассылку и каждую неделю получайте обзор самых интересных материалов, специальные проекты портала, культурную афишу на выходные, ответы на вопросы о культуре и искусстве и многое другое. Пуш-уведомления оперативно оповестят о новых публикациях на портале, чтобы вы могли прочитать их первыми. Культорганизатор I категории — высшее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое и стаж работы не менее 1 года или среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое и стаж работы в должности культорганизатора II категории не менее 3 лет.

Должностные обязанности. Выполняет художественные фотоработы произведений и объектов высокой художественной и исторической ценности, а также уникальных произведений искусства согласно научным, реставрационным и издательским планам организации культурно-досугового типа. Разрабатывает методику проведения художественных фоторабот. Решает вопросы светового оформления фотокомпозиций, подбирает материалы для их выполнения. Обеспечивает документирование проведенных художественных фоторабот.

Проводит специальную поэтапную съемку для нужд реставраторов, позволяющую выявить угасающие тексты, живописные и графические участки, а также различные слои краски или позднейшие записи в живописи с помощью различных способов освещения, применения светофильтров и методов проявления фотоматериалов. Проводит специальную фотосъемку археологических памятников в полевых условиях при осложняющих обстоятельствах для научных целей.

Проводит макро- и микросъемки, обязывающие в совершенстве владеть всем арсеналом фотоаппаратуры и сложнейшими приемами художественной съемки и обработки фотоматериалов в условиях непрерывного эксперимента. Выполняет высокохудожественную съемку музейных экспонатов. Обеспечивает высокое качество черно — белых и цветных съемок, ретуширование негативов с мягкими градационными переходами тона при изготовлении репродукций для отечественных и зарубежных издательств.

Проводит обучение отечественных и зарубежных стажеров. Оказывает профессиональную помощь в работе научным сотрудникам и реставраторам. Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением Госкомтруда СССР от 7 января г.

На должность культорганизатора дворца детского творчества принимается лицо, имеющее [вписать нужное] профессиональное образование по специальности [вписать нужное], без предъявления требований к стажу работы.

Организация детского досуга в загородном оздоровительном лагере, планирование мероприятий отдыха и досугаРабота в летнем оздоровительном лагере в Выборгском районе Ленинградской области, 25 км. Официальное трудоустройство, питание, проживание, льготная путёвка для ребёнка. Они могут проводиться как в спортивных залах и спортплощадках, так и в водоемах.

Различают игры малоподвижные, подвижные и спортивные. Подвижные и спортивные игры имеют особенно важное значение в детских лечебно-профилактических учреждениях;. Показ кинофильмов, столь популярный ранее, в эпоху спутникового телевидения себя исчерпал. В последнее время наблюдается оживление этой деятельности на основе использования современных технологий показ последних киноновинок в небольших аудиториях с помощью оборудования для домашних кинотеатров с высоким качеством звука и изображения, использование внутреннего интерактивного телевидения с индивидуальным выбором программ непосредственно в номере.

Организация и проведение музыкальных занятий индивидуально и с группой людей с деменцией потеря памяти болезнь Альцгеймера, сосудистая деменция, пост — инсультные больные, болезнь Пика и другие заболевания мозга. С помощью музыкальных упражнений улучшается память, мышление.

Условия График. Должностные обязанности: 1. Организация досуга клиентов на базе Отделения социальной коммуникации и активного долголетия и в иных культурно-досуговых учреждениях города.

Планирование культурно-массовой работы в учреждении на неделю, месяц, квартал. Организация встреч, вечеров отдыха, тематических вечеров, выставок. Организация просветительской деятельности в Центре по распространению знаний, инновационных идей, их практическому продвижению во все слои населения.

Оформление стендов: выставки. Подготовка отчетов о выполнении планов. На основе изучения индивидуальных особенностей, рекомендаций психолога планирует и проводит с гражданами пожилого возраста и инвалидами, посещающих отделение дневного пребывания, культурно-массовую работу, используя для этого разнообразные приемы, методы и средства обучения.

На период длительного отсутствия культорганизатора исполнением его обязанностей занимается назначенный сотрудник, с этого момента несущий ответственность за неисполнение возложенных на него обязанностей.

К моменту получения специалист должен иметь трехлетний трудовой стаж в должности культорганизатора II степени. Предложить свою кандидатуру на должность культорганизатора II степени вправе специалист с высшим или средним профессиональным образованием, проработавший культорганизатором 2 года. Советы в юридических вопросах. Перепланировка квартиры Без рубрики Тестовая рубрика Долевая собственность Пенсия Приватизация Налоговые льготы и вычеты Льготы для детей.

Поделитесь записью. Бесплатная консультация онлайн. В целях реализации положений Федерального закона "О социальном обслуживании граждан пожилого возраста и инвалидов" и постановления Министерства труда и социального развития РФ от 8 июля года N Утвердить Примерное положение о Центре социального обслуживания в г.

Москве приложение N 1. Утвердить Примерную номенклатуру дел Центра социального обслуживания приложение N 2. Утвердить Примерные должностные обязанности работников Центра социального обслуживания приложение N 3.

За неисполнение ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь. Важно Содержание:. Должностная инструкция культорганизатора Должностные инструкции Утверждаю [должность, подпись, Ф. Назначение на должность врача по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям и освобождение от нее производится в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя учреждения здравоохранения.

Во время отсутствия врача по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям командировка, отпуск, болезнь и пр. Обеспечивает использование аналитически и диагностически надежных методов лабораторных исследований.

Принимает участие в освоении и квалифицированном внедрении новых методов исследований и оборудования. Организует и самостоятельно проводит санитарно-гигиенические лабораторные исследования в соответствии с возложенными на него обязанностями и интерпретирует их результаты. Контролирует работу подчиненных ему специалистов, в том числе выполнения правил техники безопасности и санитарно-эпидемического режима. Своевременно оформляет медицинскую документацию, предусмотренную законодательством Российской Федерации в области здравоохранения.

Систематически готовит отчеты о проделанной работе и принимает участие в составлении годового отчета лаборатории. Во время отсутствия культорганизатора его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

Проведение массовых игр, представлений. Проводить массовые игры, представления. Организовывать развлечения, коллективные формы игрового общения и досуга населения. Заместитель директора учреждения социального обслуживания населения далее — заместитель директора относится к категории руководителей и непосредственно подчиняется директору учреждения.

Во время отсутствия заместителя директора его должностные обязанности выполняет [должность, Ф. Обеспечение административно-хозяйственной и производственной работы учреждения по всем направлениям его деятельности. На языке диске размещено более рабочих и должностных инструкций для Украины в формате Word Microsoft "на все случаи жизни" в последней Строительство.

Должностная производителя инструкция работ строительные, монтажные и ремонтно-работы строительные. Должностная врача инструкция лабор-гигиениста по исследованию физических окружающей факторов среды.

Должностная инструкция ассистента режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера клубного заведения. Должностная инструкция водителя класса 2-го автомобиля автомобили кроме грузовых , такси и код автофургоны кп Заказать счет на диск за оплату " должностных и рабочих инструкций".

Организует работу кружков, клубов по интересам. Проводит работу по профилактике вредных привычек. Проводит совместную работу с отделами культуры, художественными коллективами для организации досуга клиентов, обслуживаемых отделением.

Проявляет вежливое и корректное отношение к клиентам и сотрудникам. Принимает участие в организации и проведении городских мероприятий к социально — значимым датам.

Принимает участие во всех культурно-массовых мероприятиях, проводимых Центром. Своевременно и качественно выполняет должностные обязанности, предусмотренные настоящей инструкцией 2.

Должностная инструкция культорганизатора дома интерната

Во время отсутствия культорганизатора его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. Проведение массовых игр, представлений. Составлять смету расходов и представлять в установленном порядке на утверждение. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в ис- полнении своих должностных обязанностей и прав.

Утверждаю организационно-правовая форма, подпись Ф. N 1. Должностные обязанностиКульторганизатор исполняет следующие обязанности Разрабатывает и проводит игровые программы, конкурсы, как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений. Составляет сценарные планы игровых программ, привлекает при необходимости хореографов, концертмейстеров, творческие коллективы, отдельных солистов. Ознакомлениеработникаснастоящейдолжностнойинструкцией осуществляется при приеме на работу до подписания трудового договора.

Фактознакомленияработникаснастоящейдолжностнойинструкцией подтверждается росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции в журнале ознакомления с должностными инструкциями ; в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у.

Ведет учет одиноких престарелых и нетрудоспособных граждан, проживающих в зоне действия отделения и нуждающихся в посторонней помощи. Определяет число обслуживаемых и объем работы социальных работников с учетом характера предоставляемых услуг, размера территории в зоне обслуживания, наличия общественного транспорта и т. Проводит регулярный контроль за качеством оказания социальных услуг работниками отделения и их соответствие потребностям обслуживаемых престарелых граждан и инвалидов.

Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством.

В период отсутствия культорганизатора отпуска, болезни, пр. N Проведение игровых программ, конкурсов, иных массовых театрализованных представлений. Российской Федерации; — законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность; — нормативные и методические документы по вопросам организации культурно-просветительной и внешкольной работы; — Конвенцию о правах ребенка; — основы педагогики и психологии; — формы и методы воспитательной работы; — специфику работы детских общественных организаций, объединений, развития интересов и потребностей детей; — основы творческой деятельности; — методику поиска и поддержки талантов; — формы и методы проведения массовых игр и развлечений, организации досуговой деятельности; — принципы разработки и осуществления сценариев и программ проведения массовых гуляний и праздников; — музыкальную грамоту; — организацию работы с хором и технику дирижирования; — основы бытовой хореографии; — правила охраны труда и техники безопасности; — основы трудового законодательства.

Подготовка юных организаторов по культурно-массовой работе. Участие в проведении семинаров и консультаций для школьного актива, других внешкольных учреждений. Культорганизатор дворца детского творчества имеет право Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам его деятельности.

Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

Иные права, предусмотренные трудовым законодательством. Культорганизатор дворца детского творчества несет ответственность Актуально в году Должностные обязанности. Разрабатывает и проводит игровые программы, конкурсы как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений.

Для подготовки игровых программ разрабатывает сценарный план, привлекает при необходимости хореографов, концертмейстеров, творческие коллективы, отдельных солистов. Совместно с художником и другими специалистами разрабатывает эскизы и предметы реквизита. Совместно со звукорежиссером готовит фонограмму игровой программы. Принимать необходимые меры по ограничению развития аварийной ситуации и ее ликвидации, оказывать первую помощь пострадавшему, принимать меры по вызову скорой помощи, аварийных служб, пожарной охраны.

Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. Привлекать специалистов всех структурных подразделений организации для решения возложенных на него обязанностей если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя организации.

В обязанности культорганизатора дома-интерната помимо работы с детьми также входит и работа с персоналом — содействие и подготовка поздравительных концертов к 23 февраля, 8 Марта, Дню Медика и Дню социального работника, праздничных гуляний на Масленицу, новогодних утренников, в которых также задействован персонал.

Культорганизатор имеет право:. В своей работе каждый занимающий должность культорганизатора как правило делает акцент на различных видах культурно-досуговой деятельности. Общие положения 1. Культорганизатор дворца детского творчества относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

Важно Действующие нормативные акты по вопросам культурно-образовательной и досуговой деятельности. Культорганизатор- среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое без предъявления требований к стажу работы. Художник — фотограф Должностные обязанности. Выполняет художественные фотоработы произведений и объектов высокой художественной и исторической ценности,.

Назначение на должность культорганизатора и освобождение от нее производится приказом по представлению с соблюдением требований действующего законодательства о труде.

Культорганизатор непосредственно подчиняется. Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднуют пользователей. В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно.

Приволжский округ. Северо-Западный округ. Сибирский округ. Центральный округ. Южный округ. Частичная занятость. Полная занятость. Постоянная работа. Контрактная работа. Краткосрочная работа. Расширенный поиск. Вакансии — Культорганизатор. Все Новые Быстрый отклик. Должностные обязанности: Выявление потенциальных интересов и склонностей детей-инвалидов, инвалидов в конкретных видах социокультурной реабилитации; Планирование, подготовка и пр Обнинск, Калужская Область.

Культорганизатор Челябинск. Обязанности: Содействие развитию личности, талантов и способностей, формированию общей культуры воспитанников. Крупное предприятие, работающее в сфере оказания развлекательных и оздоровительных услуг в рамках курортной деятельности на территории Пермского края. Оказание социальных услуг Обязанности: написание сценариев, сопровождение концертных мероприятий, кружковая работа Требования: высшее или средне специальное педагогическое или Геленджик, Краснодарский Край.

Обязанности: Организует представления, проводит вечера развлечений и другие формы организации досуга. Участвует в разработке и составлении сценариев, тематических программ, игро Должностные обязанности: Проведение мастер-классов по прикладному творчеству. Требования: Профильное образование в сфере культуры, искусства, а также педагогическое образование Культорганизатор Лабинск, Краснодарский Край.

Культорганизатор Троицк, Московская Область. Занятость: Полная Опыт работы: от 0 График работы: Полный день Требования: Квотируемое рабочее место работа с гражданами пожилого возраста и инвалидами Пунктуальность Культорганизатор Кумертау, Республика Башкортостан.

Культорганизатор Отделение дневного пребывания детей-инвалидов. Должностные обязанности: Организация и проведение культурно-массовых мероприятий для детей-инвалидов, с участием детей-инвалидов и их родителей; организация и сопровождение в теат Культорганизатор Уфа, Республика Башкортостан.

Культорганизатор Михайловка, Волгоградская Область. Получайте уведомления, подписавшись на новые Вакансии — Культорганизатор — Россия. Создать уведомление. Вы можете в любой момент отключить уведомления о новых вакансиях. Структурное подразделение:Административный департамент Квалификационные требования: Высшее образование. Опыт работы -в профессиональной сфере или в областях, соответствующих функциональным направлениям должности не менее 1 года; Желательно наличие сертификата ведения архивного дело.

Структурное подразделение:Департамент информационных технологий Квалификационные требования: Менеджер должен обладать знаниями Найти работу. Весь Казахстан. Органы занятости. Онлайн-площадки по трудоустройству. Культорганизатор социально-оздоровительного отделения подчиняется непосредственно заведующему отделением.

На должность культорганизатора отделения принимаются лица, имеющие высшее или среднее специальное образование. Вопросы, не входящие в должностную инструкцию, регулируются действующим законодательством РФ и Ставропольского края. Культорганизатор отделения планирует и организует работу культурного досуга граждан пожилого возраста и инвалидов на базе отделения дневного пребывания.

Осуществляет профессиональную деятельность по развитию культурно-нравственного уровня и социального статуса клиентов отделения. Утвердить прилагаемые Типовые квалификационные характеристики должностей руководителей, специалистов и других служащих государственных организаций культуры.

Департаменту по делам культуры и искусства Министерства культуры и спорта Республики Казахстан в установленном законодательством порядке обеспечить:. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на курирующего вице-министра культуры и спорта Республики Казахстан.

Данном разделе будем помещены вопросы, на которые в силу разных причин мы не можем ответить достаточно быстро. Должностная инструкция очень интересный документ.

Должностная инструкция культорганизатора центра социального обслуживания

Культорганизатор относится к категории специалистов. На должность:- культорганизатора принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое без предъявления требований к стажу работы;- культорганизатора второй категории принимается переводится лицо, имеющее высшее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое и стаж работы в должности культорганизатора не менее 2 лет;- культорганизатора первой категории принимается переводится.

Должностная инструкция культорганизатора дворца детского творчества [наименование учреждения] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями , Постановлением Госкомтруда СССР от 7 января г. Не разглашает служебную информацию, Не разглашает сведения о фактах, событиях и обстоятельствах частной жизни клиентов, работников центра, позволяющие идентифицировать их личность персональные данные.

Культорганизатор СОО имеет право: 3. Вносить предложения заведующему по совершенствованию работы отделения. Обучаться и повышать свою квалификацию. Знакомиться со всеми материалами своего личного дела, отзывами о своей работе и другими документами до внесения их в личное дело. Государственное бюджетное учреждение социального обслуживания.

Должностные обязанности культорганизатора сельского дома культуры На должность культорганизатора отделения принимаются лица, имеющие высшее или среднее специальное образование. В своей деятельности культорганизатор руководствуется: — законодательными актами Российской Федерации, Ставропольского края; — приказами и распоряжениями министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края; — Уставом государственного бюджетного учреждения социального обслуживания.

Должностные инструкции Утверждаю [должность, подпись, Ф. Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих — Квалификационные характеристики должностей работников работников культуры, искусства и кинематографии — Квалификационные характеристики должностей работников, занятых в культурно-досуговых организациях, центрах домах народного творчества , дворцах и домах культуры, парках культуры и отдыха, центрах досуга, кинотеатрах и других аналогичных организациях — Культурно-досуговые организации клубного типа централизованной межпоселенческой клубной системы , парков культуры и отдыха, городских садов, другие аналогичные культурно-досуговые организации — Должности руководителей Культорганизатор Должностные обязанности.

Культорганизатор должен знать: — законы и иные. В период отсутствия культорганизатора отпуска, болезни, пр. N Должностная инструкция культорганизатора дворца детского творчества [наименование учреждения]. Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением Госкомтруда СССР от 7 января г. Культорганизатор дворца детского творчества относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

На должность культорганизатора дворца детского творчества принимается лицо, имеющее [вписать нужное] профессиональное образование по специальности [вписать нужное], без предъявления требований к стажу работы. На должность культорганизатора дворца детского творчества назначается и освобождается от должности [наименование должности руководителя]. Принятие участия в подготовке и проведении театрализованных праздников, народных гуляний, балов, карнавалов, елочных представлений и других массовых мероприятий.

Разработка программ и сценариев проведения вечеров отдыха, детских утренников и других форм организации отдыха, подборка соответствующего литературного и музыкального репертуара, подготовка реквизита. Разработка методических материалов по проведению игр, аттракционов, разучиванию танцев и т.

Участие в проведении семинаров и консультаций для школьного актива, других внешкольных учреждений. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам его деятельности. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Что представляет собой должностная инструкция культорганизатора? Чем занимается специалист, получивший данную должность? Какие нормативно-правовые требования предъявляются к культорганизатору в домах культуры и детских лагерях? Ответы на эти вопросы можно получить, прочитав данную статью. Культорганизатор — одна из самых интересных творческих профессий, позволяющих проявлять креативное мышление и творческий подход к организации социокультурного пространства.

Согласно инструкциям, на должность культорганизатора I степени может претендовать специалист с высшим профессиональным образованием, полученным в педагогических вузах, а также институтах культуры и искусств. Для скачивания доступны новые образцы: Приказ о сокращении штата сотрудников, Приказ о внесении изменений в штатное расписание, Положение о премировании работников.

К моменту получения специалист должен иметь трехлетний трудовой стаж в должности культорганизатора II степени. Предложить свою кандидатуру на должность культорганизатора II степени вправе специалист с высшим или средним профессиональным образованием, проработавший культорганизатором 2 года.

Культорганизатором можно стать без наличия трудового стажа, имея среднее образование по данному направлению. Получить представление о данной сфере занятости и специфике деятельности можно, изучив должностные обязанности, запросив их у руководителя учреждения.

Получив от руководства учреждения документ, в котором прописана вся специфика деятельности культорганизатора, необходимо детально их изучить. В обязанности культорганизатора входит регулярное и непрерывное самообразование, то есть повышение своей профквалификации. В этой области работник вправе принимать участие в семинарах, круглых столах, профессиональных конференциях и встречах по обмену опытом. Кроме того, профессиональный рост будет обеспечен, если сотрудник принимает участие и одерживает победы в профессиональных конкурсах, участвует в акциях, подтверждает свой профессионализм грамотами, дипломами, благодарностями.

Сотрудник, занимающий данную должность, несет ответственность за некачественное исполнение предписанных ему обязанностей в рамках соблюдения действующего трудового законодательства Российской Федерации. В область его ответственности входит и причинение материального ущерба работодателю, регламентируемое трудовым и гражданским кодексами РФ. Должностная инструкция культорганизатора предусматривает право на участие сотрудника в обсуждениях, касающихся области исполняемых им обязанностей.

Работник может быть привлечен к ответственности за ненадлежащее выполнение трудовых обязательств, в числе которых:. Деятельность культорганизатора в трудовом коллективе начинается с момента подписания приказа директором дома культуры, официальным приказом сопровождается и увольнение работника.

Культорганизатор обязан знать основные положения приказов и распоряжений, изданных вышестоящими органами власти и ориентированных на развитие сферы культуры и искусства, развитие культурно-просветительского направления.

Работнику необходимо знание основ истории и теории искусства, этапов становления игровых и развлекательных форм работы. Сотрудник должен уметь разграничить социально-психологические и педагогические функции, а также владеть инструментами активизации целевой аудитории, привлечения к коллективному действу в игровых и диалоговых форматах.

Должностная инструкция культорганизатора дома культуры предусматривает также знание драматургических основ, специфики конферанса и игровых репертуаров для разновозрастных зрителей. Сотруднику важно отслеживать инновационные опыт работы культорганизаторов ведущих культурно-досуговых учреждений. Культорганизатор организует игры для массовой аудитории, разноформатные развлечения, использует коллективные формы организации досуга, для которых преимущественно игровое общение.

Основным документом для культорганизатора, работающего на селе, является Положение об учреждении наряду с должностной инструкцией и другими актами, относящимися к трудовой деятельности работника.

Должностные обязанности культорганизатора сельского дома культуры говорят о необходимости сообщения руководству о получении больничного листа, необходимости отгула или перенесения отпуска. На период длительного отсутствия культорганизатора исполнением его обязанностей занимается назначенный сотрудник, с этого момента несущий ответственность за неисполнение возложенных на него обязанностей.

Культорганизатор принимает активное участие в подготовке и проведении семинаров и консультативных заседаний для актива детского лагеря.

Должностная инструкция культорганизатора детского лагеря подчеркивает необходимость использования эффективных формв работе с детской и подростковой аудиторией, активного применения спортивных и игровых форматов мероприятий. Сотрудник детского оздоровительного лагеря должен обладать коммуникационными приемами, отличными организаторскими качествами, быть доброжелательным, уметь заинтересовать.

Культорганизатор занимается организацией представлений, проведением развлекательных вечеров и иных досуговых форм. Должностная инструкция культорганизатора в учреждении культуры подразумевает его участие в разработке и оформлении сценариев, организации тематических мероприятий, коллективных игровых действий.

Работник ответственен за художественное оформление и подборку музыкального сопровождения к мероприятию. Составление сметы на денежные средства, выделенные для реализации мероприятия — так же работа культорганизатора, передающего документ на утверждение руководителя. Главной задачей работника является исполнение всех нормативно-правовых требований, касающихся охраны труда и окружающей среды.

В рамках этого он ведет работу в соответствии с нормами и способами безопасного выполнения работ. Культорганизатор вправе предпринимать меры, необходимые для исключения нарушений и несоответствий в рамках осуществления его сферы деятельности.

В область его прав входит и получение всех социальных гарантий, установленных законодательством. Работник имеет право на получение всех организационно-технологических условий, требуемых для качественного исполнения должностных обязанностей. Сотрудник вправе проводить ознакомление со всей документацией, регламентирующей его деятельность. Кроме того, он может запрашивать всю информацию, касающуюся выполнения его полномочий и распоряжений руководителей.

В случае самостоятельного выявления нарушений пунктов, которые предписывает должностная инструкция, культорганизатор, муниципальное ли учреждение является местом его работыили организация другой формы, имеет право вносить предложения по их исправлению.

Осуществив знакомство с нормативно-правовой, методической и распорядительной документацией, работник ставит на документах свою подпись. В дальнейшем, обмен информацией с руководством учреждения и коллегами носит систематический характер, так как необходим для выполнения главной цели — развития учреждения, а значит и отрасли культуры в целом, должностная инструкция. Это условие содержит должностная инструкция культорганизатора сельского дома культуры, впрочем, как и других учреждений культурно-досугового типа.

Сотрудник ответственен за соблюдение всех норм трудового распорядка учреждения, а также выполнение техники пожарной безопасности, санитарных норм и профилактических мероприятий.

Он не имеет права разглашать информацию об учреждения, имеющей статус коммерческой тайны, и может быть привлечен к ответственности за распространение таких сведений. Недопустимо также превышение предоставленных полномочий, их неправомерное использование, в том числе, в личных целях.

Эффективное выполнение должностных обязанностей культорганизатора зависит от уровня его знаний и умений в следующих областях:. Должностные инструкции культорганизатора сельского дома культуры, а также иных учреждений культуры, предписывают необходимость владения знаниями положений Конвенции о правах ребенка, педагогических технологий, азов психологии, эффективных форм и приемов воспитательной работы.

Сотруднику рекомендуется знать нюансы деятельности детских общественных организаций и союзов, в первую очередь, для определения векторов развития профессиональной области. Для культорганизатора очень важно иметь представление об интересах населения, их культурно-творческих потребностях, способах поиска и поощрения талантов. Кроме того, работник должен иметь четкие представления о принципах, используемых для разработки и реализации сценарного материала, программ, ориентированных на массовую аудиторию.

Культорганизатор должен быть музыкально образованной личностью, знать специфику хоровой деятельности, технику дирижирования. Желательно, чтобы сотрудник владел основами бытовой хореографии. В обязанности культорганизатора дома-интерната помимо работы с детьми также входит и работа с персоналом — содействие и подготовка поздравительных концертов к 23 февраля, 8 Марта, Дню Медика и Дню социального работника, праздничных гуляний на Масленицу, новогодних утренников, в которых также задействован персонал.

В своей работе каждый занимающий должность культорганизатора как правило делает акцент на различных видах культурно-досуговой деятельности. Российской Федерации; — законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность; — нормативные и методические документы по вопросам организации культурно-просветительной и внешкольной работы; — Конвенцию о правах ребенка; — основы педагогики и психологии; — формы и методы воспитательной работы; — специфику работы детских общественных организаций, объединений, развития интересов и потребностей детей; — основы творческой деятельности; — методику поиска и поддержки талантов; — формы и методы проведения массовых игр и развлечений, организации досуговой деятельности; — принципы разработки и осуществления сценариев и программ проведения массовых гуляний и праздников; — музыкальную грамоту; — организацию работы с хором и технику дирижирования; — основы бытовой хореографии; — правила охраны труда и техники безопасности; — основы трудового законодательства.

Разрабатывает и проводит игровые программы, конкурсы, как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений.

Составляет сценарные планы игровых программ, привлекает при необходимости хореографов, концертмейстеров, творческие коллективы, отдельных солистов. Требовать от руководства учреждения организации оказания содействия в исполнении его должностных обязанностей и реализации прав.

Ознакомление работника с настоящей должностной инструкциейосуществляется при приеме на работу до подписания трудового договора. Вносит предложения в вышестоящие организации по совершенствованию форм и методов надомного обслуживания и оказания различных видов натуральной помощи. Содействует привлечению внебюджетных материальных средств для оказания безвозмездной помощи малообеспеченным нетрудоспособным гражданам. Должен знать: основы психологии личности и социально-психологические аспекты помощи лицам пенсионного возраста и инвалидам; санитарно-гигиенические требования по уходу за больными в домашних условиях; основы гражданского права, опеки и попечительства; льготы и преимущества, установленные для ветеранов войны и труда; постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические материалы по вопросам надомного обслуживания; передовой отечественный и зарубежный опыт по организации и проведению помощи на дому.

Требования к квалификации по разрядам оплаты.

Должностная инструкция культорганизатора

Культорганизатор относится к категории специалистов. На должность:- культорганизатора принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое без предъявления требований к стажу работы;- культорганизатора второй категории принимается переводится лицо, имеющее высшее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое и стаж работы в должности культорганизатора не менее 2 лет;- культорганизатора первой категории принимается переводится. Должностная инструкция культорганизатора дворца детского творчества [наименование учреждения] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями , Постановлением Госкомтруда СССР от 7 января г. Не разглашает служебную информацию, Не разглашает сведения о фактах, событиях и обстоятельствах частной жизни клиентов, работников центра, позволяющие идентифицировать их личность персональные данные. Культорганизатор дворца детского творчества относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

За отсутствие должностных инструкций для указанных работников работодатель может быть привлечен к административной ответственности за нарушение требований трудового законодательства. В случая не установленных законодательством разработка должностных инструкций имеет ряд преимуществ, так как позволяет точнее охарактеризовать должностные обязанности и пределы ответственности работников.

Должностная инструкция культорганизатора дворца детского творчества [наименование учреждения] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением Госкомтруда СССР от 7 января г. Общие положения.

Должностная инструкция культорганизатора в центре социального обслуживания населения

Чтобы скачать этот файл и получить доступ к другим документам, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту :. В подарок - инструкция, как составить заявку на грант и выиграть! Для работника культуры регистрация займет 1 минуту. Что представляет собой должностная инструкция культорганизатора? Чем занимается специалист, получивший данную должность? Какие нормативно-правовые требования предъявляются к культорганизатору в домах культуры и детских лагерях? Ответы на эти вопросы можно получить, прочитав данную статью. Культорганизатор — одна из самых интересных творческих профессий, позволяющих проявлять креативное мышление и творческий подход к организации социокультурного пространства.

Проф стандарт культорганизатора в социальной сфере

Культорганизатор относится к категории специалистов. На должность:- культорганизатора принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое без предъявления требований к стажу работы;- культорганизатора второй категории принимается переводится лицо, имеющее высшее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование культуры и искусства, педагогическое и стаж работы в должности культорганизатора не менее 2 лет;- культорганизатора первой категории принимается переводится. Должностная инструкция культорганизатора дворца детского творчества [наименование учреждения] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями , Постановлением Госкомтруда СССР от 7 января г. Не разглашает служебную информацию, Не разглашает сведения о фактах, событиях и обстоятельствах частной жизни клиентов, работников центра, позволяющие идентифицировать их личность персональные данные. Культорганизатор СОО имеет право: 3. Вносить предложения заведующему по совершенствованию работы отделения.

ЕКСД - Культорганизатор

ЕКСД Редакция от 9 апреля года в т. Должностные обязанности. Разрабатывает и проводит игровые программы, конкурсы как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений.

По нормам трудового законодательства профессиональные стандарты являются требованием к квалификации специалистов, необходимой для выполнения ими профессиональной деятельности. Квалификация, в свою очередь, включает в себя перечень знаний и умений, опыта и профессиональных навыков, которыми должен обладать работник. Разработкой и утверждением профессиональных стандартов занимается Минтруд России, перечень специальностей при этом формируется с учетом приоритетных направлений развития экономики и предложений Национального совета при Президенте РФ по профессиональным квалификациям. В Трудовом кодексе эти требования регулирует статья Для того, чтобы любой работодатель или специалист могли в нужный момент найти описание и требования к каждой профессии, для которой уже существует стандарт, профессиональные стандарты, утвержденные Министерством труда , объединены в специальный реестр.

.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 1
  1. emsubreself

    Ни фига во Франции чтоб подписаться нужно посетить ни раз префектуру и собрать доки

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных